“L’intento persecutorio unificante i comportamenti lesivi costituisce elemento costitutivo della fattispecie di mobbing”. Questo, in sintesi il principio ricordato dalla Corte di Cassazione – Civile, sezione lavoro – con sentenza n. 19180 del 28 settembre 21016, relativamente al ricorso di un lavoratore il quale sosteneva di essere stato oggetto di mobbing da parte del suo […]
