NUOVO BREVINAR GRATUITO!

Cosa cambia nel 2025 per la mobilità
L’obbligo della procedura prima dell’espletamento dei concorsi e lo scorrimento delle graduatorie.
La mobilità come “cessazione” e come “assunzione” dal punto di vista delle capacità assunzionali.

La mobilità nel 2025

Gianluca Bertagna
Durata brevinar 20 minuti
Codice corso: 2025-CR04

NUOVO BREVINAR!

Anche quest’anno, entro il 30 marzo 2025, occorre redigere, approvare e pubblicare il Piano Integrato di Attività e Organizzazione (PIAO) 2025/2027.
Per gli enti sino a 49 dipendenti di ruolo, si approva una versione semplificata. Per gli enti con 50 o più dipendenti, occorre la versione completa.
In venti minuti verranno presentate tutte le novità che sono intervenute nell'ultimo anno e verranno illustrate le materie che devono trovare spazio all'interno del PIAO, relative a tutte le sezioni e sottosezioni, con una riflessione particolare per la sottosezione 2.3 Rischi corruttivi e trasparenza dove le novità sono veramente rilevanti.

PIAO 2025/2027: è meglio pensarci in tempo

Augusto Sacchi
Durata brevinar 20 minuti
Codice corso: 2025-CR05

NUOVO BREVINAR!

La Legge di Bilancio interviene nuovamente sul trattamento economico del congedo parentale, garantendo una protezione maggiore alla genitorialità.
Aumentano i mesi di congedo parentale retribuiti all’80% ma non per tutti, solo per le coppie genitoriali indicate nella disposizione novellata che dettaglia come applicare la transizione da una trattamento economico all’altro.

Il congedo parentale dopo la Legge di Bilancio

Consuelo Ziggiotto
Durata brevinar 20 minuti
Codice corso: 2025-CR07

NUOVO BREVINAR GRATUITO!

Gli Enti Locali affrontano ogni anno nuove sfide normative, e il Piano Annuale dei Flussi di Cassa da approvare entro il prossimo 28 febbraio è l'ultima novità da integrare nelle attività amministrative. Ma cosa comporta davvero questo nuovo adempimento?
Partecipando al nostro brevinar gratuito scoprirai:

• Cos'è il Piano Annuale dei Flussi di Cassa e quali sono gli obblighi previsti.
• Come predisporlo in modo efficace.
• Gli strumenti pratici per gestirlo.

Un’occasione unica per avere chiarezza su questo tema.

Il Piano annuale dei Flussi di Cassa

Carlo Gemma
Durata brevinar 20 minuti
Codice corso: 2025-CR11

Parliamo delle novità della Legge di Bilancio e Milleproroghe

Il riaccertamento dei residui 2024: una guida completa per una gestione efficace dei tuoi residui attivi e passivi

Corso base: La gestione del personale
negli enti locali

Il percorso formativo offre un inquadramento generale su tutte le principali aree e tematiche della gestione del personale negli enti locali.

La formazione, rivolta espressamente ai dipendenti neoassunti o di nuova assegnazione all’ufficio del personale, fornisce un quadro semplice e chiaro dei punti di riferimento fondamentali, dal punto di vista normativo e contrattuale, ai quali dipendente deve rivolgersi per approcciare questa complessa e delicata materia.

Durata 6 giornate
Codice corso: 2024-CR51

Master sul trattamento accessorio 2024

La conoscenza delle regole che governano il trattamento accessorio dei dipendenti è un aspetto particolarmente importante nella gestione del personale. Il limite 2016, la costituzione e l’utilizzo dei fondi per le risorse decentrate, il salario accessorio delle Elevate Qualificazioni e del segretario comunale.

Di tutti questi profili si occuperà in modo approfondito il nuovo Master sul trattamento accessorio, pensato per chi vuole avere un inquadramento sistematico della materia e per chi sente l’esigenza di rimettere ordine nelle proprie conoscenze sul tema.

Durata 4 giornate
Codice corso: 2024-CR26